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[판례/행정해석] 업무수행을 위해 상시적으로 주당 15시간 이상의 근로가 필요하였음에도 퇴직금 지급의무를 면하기 위하여 소정근로시간을 주당 15시간 미만으로 부당하게 축소하였다고 인정하기 부족하다
2025.01.06
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[판례/행정해석] 소득금액증명원에 나온 근로소득 내역 중에 실질적으로 임금의 성격을 지니지 아니한 금품이 포함되었을 가능성이 있다는 등의 사유로 한 보험급여 차액 부지급 처분은 위법하다
2025.01.06
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[노동뉴스] 산재보험료율, 2년 연속 동결···고용부, 내년에도 1.47% 유지
2025.01.06
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[노동뉴스] "우리는 근로자 아닌 '노동자'"…명칭 변경 논의 재점화되나
2025.01.06
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[노동뉴스] 채용·인력배치 로봇 혁명… “관리·설계직 더 뽑고 야근도 확 줄어”
2025.01.06
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총 460 건
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[판례/행정해석] 사용자가 근로자의 컴퓨터 저장정보를 무단으로 탐지한 행위는 불법행위로 근로자가 입은 정신적 고통에 대하여 손해를 배상할 책임이 있다
2024.08.30
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[판례/행정해석] 소속 근로자가 추락사한 현장에 피 묻은 안전모를 몰래 가져다 두는 등 안전보건조치 소홀을 은폐하고 중대재해 발생 현장을 훼손한 아파트 관리사무소장에게 실형 선고
2024.08.30
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[노동뉴스] ‘중대재해처벌법 첫 구속’ 아리셀·영풍, 법원 “범죄 중대”
2024.08.30
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[노동뉴스] 올해 상반기 실질임금 354만3천원, 0.4% 감소
2024.08.30
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[노동뉴스] “현대차 남양연구소 ‘소방업무’는 불법파견” 대법서 또 나왔다
2024.08.30
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[노동뉴스] 금융노조 ‘주4.5일제ㆍ영업시간 단축’ 요구…9.25 총파업 돌입
2024.08.30
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[실무자료] 남녀고용평등과 일·가정양립 기본계획(고용노동부)
2024.08.30
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[판례/행정해석] 근로자에게 발병한 뇌출혈이 출근 중 발생한 교통사고 직후 그 사고의 영향으로 발생하였다고 보이므로 뇌출혈이 출퇴근 재해에 해당한다
2024.08.26
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[판례/행정해석] 생산관리와 KD(부품 포장) 업무는 파견법 제5조제1항에서 정한 근로자파견 대상 업무가 아니다 등
2024.08.26
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[노동뉴스] 노동청 “콜센터 교육생 근로자성 인정, 헬스 트레이너는 부정”…근로자성 분쟁 계속
2024.08.26